Perspectives d’emploi Homme/femme à tout faire dans la Région de la Côte-nord

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles dans la Région de la Côte-nord au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les préposés à l'entretien général et surintendants/surintendantes (CNP 73201) dans la région de la Côte-nord pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des préposés à l'entretien général et surintendants/surintendantes dans la région de la Côte-nord :

• environ 310 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les préposés à l'entretien général et surintendants/surintendantes travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 15 %
  • gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 11 %
  • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 11 %
  • administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 10 %
  • hébergement et restauration (SCIAN 72) : 9 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi