Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
Formation offerte
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
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Extérieur
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Bruyant
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Poussiéreux
Milieu de travail
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Frais de déménagement payés par l'employeur
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Chantier de construction
Responsabilités
Tâches
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Calculer les capacités des grues
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Charger, décharger et transporter des matériaux de construction
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Mesurer le poids pour préparer le gréement et le levage
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Effectuer une inspection préopérationnelle
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Lire les plans pour déterminer les exigences du travail
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Monter et démonter des coffrages de béton, des échafaudages, des rampes d'accès, des passerelles d'étayage et des barrières
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Aider à aligner des tuyaux pendant la construction d'oléoducs ou de gazoducs
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Niveler la terre selon les spécifications de nivellement fin
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Aider aux travaux de démolition de bâtiments
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Effectuer des travaux d'entretien courants
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Nettoyer les déversements de produits chimiques et d'autres contaminants
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Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction
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Alimenter les machines ou manoeuvrer le matériel utilisé sur les chantiers de construction
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Diriger la circulation sur le chantier de construction ou à proximité de ce dernier
Expérience et spécialisation
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
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Vibrateurs à béton
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Règles à araser
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Flotteurs à moteur
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Scies à béton
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Mélangeur à béton et à ciment
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Machine à jointoiement
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Perceuses
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Dégorgeoir
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Marteleurs
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Compacteur
Spécialisation en construction
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Industrielle, commerciale et institutionnelle
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Domiciliaire
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
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Frais de déplacements payés par l'employeur
Conditions de travail et capacités physiques
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Travail sous pression
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Délais serrés
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Souci du détail
Posséder outils et équipement
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Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
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Précis
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Esprit d'équipe
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Assidu
Avantages sociaux
Autres avantages
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Stationnement gratuit disponible
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Apprentissage/formation payés par l'employeur
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Service de transport fourni par l'employeur
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les jeunes
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide à l'embauche des jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.