Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
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Développer l’architecture du site Web
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Rédiger, modifier et tester le code relatif au site Web
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Assurer la mise à jour des programmes informatiques existants en effectuant les modifications de manière spécifiée
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Préparer des maquettes et des scénarimages
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Recueillir, sélectionner et organiser l'information en vue de son intégration et concevoir l'apparence, l'agencement et les flux de données du site Web
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Créer et optimiser le contenu du site Web en utilisant une variété de graphiques, de bases de données, d'animations et d'autres logiciels
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Étudier et évaluer un grand nombre de logiciels de médias interactifs
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Diriger et coordonner des équipes multidisciplinaires pour développer les graphiques et les contenus du site Web ainsi que ses capacités et son interactivité
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Mettre à l'essai et effectuer des contrôles de qualité et de sécurité
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
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ASP
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Adobe Photoshop
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Matériel de réseautique
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Internet
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Applications de bureau
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XML
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PHP
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Logiciel de création et de gestion de site Web
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MS Office
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API
Avantages sociaux
Avantages santé
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.