Perspectives d’emploi Réparateur/réparatrice de compteurs d'eau dans la Région de Windsor et Sarnia

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Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien dans la Région de Windsor et Sarnia. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien (CNP 73209) dans la région de Windsor - Sarnia pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien dans la région de Windsor - Sarnia :

• environ 180 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 37 %
  • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 21 %
  • commerce de gros (SCIAN 41) : 12 %
  • services publics (SCIAN 22) : 10 %
  • construction (SCIAN 23) : 7 %

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