Perspectives d’emploi Directeur/directrice des services de passerelle - compagnie aérienne dans la Région du Sud
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Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Directeurs/directrices des transports dans la Région du Sud ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Tendances récentes des 3 dernières années

Indéterminées

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Directeurs/directrices des transports dans la Région du Sud au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les directeurs/directrices des transports (CNP 70020) dans la région du Sud pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des directeurs/directrices des transports dans la région du Sud :

  • environ 100 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les directeurs/directrices des transports travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 75 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 14 %
    • fabrication de matériel de transport (SCIAN 336) : 10 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Directeurs/directrices des transports à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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