Perspectives d’emploi Opérateur/opératrice de bouclier dans la Région du Cape Breton

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un surplus de main d’œuvre pour les Conducteurs/conductrices d'équipement lourd (sauf les grues) dans la Région du Cape Breton. Il y a eu plus de travailleurs disponibles que de postes vacants dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les conducteurs/conductrices d'équipement lourd (CNP 73400) dans la région de Cape Breton pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
• en raison du caractère saisonnier de cette profession, les perspectives d'emploi ont tendance à être plus favorables au cours de la période estivale

Voici quelques faits saillants au sujet des conducteurs/conductrices d'équipement lourd dans la région de Cape Breton :

• environ 600 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les conducteurs/conductrices d'équipement lourd travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • construction (SCIAN 23) : 64 %
  • administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 8 %
  • services publics (SCIAN 22) : 7 %
  • extraction minière, exploitation en carrière, et extraction de pétrole et de gaz (SCIAN 21) : 7 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi